YUMESHIN Co.,Ltd

人材派遣コンサルティングサービスの夢真

期間・人数・場所現場にベストな人材をご提供します!

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業界最大手だからできる、他社にはない圧倒的な人材供給力

建設現場での、こんなお悩みはありませんか?

夢真が、期間・人数・場所、現場にベストな人材をご提案します!

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施⼯管理技⼠の⼈材派遣サービス

夢真の強み 5つのファクト

夢真の強み

FACT01

ご契約数 年間24,000件以上の現場ナレッジ
1,700社以上のお取引企業、年間24,000件以上にのぼるご契約数、この経験と実績が弊社にはあります。
業界知識豊富なエキスパート営業が、現場状況・必要人員を把握し、最適なプランを作成、ご提案します。
取引先企業数1,724社 年間契約案件数24,148件
即日対応可能。スピードの意識と体制が夢真にはあります。
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小山 亮営業部

弊社は大手建設会社を中心に、1,700社以上の企業様とお取引させていただいております。 年間約24,000件以上のご契約を頂いており、様々なニーズにお応えしてきた実績があります。エリア・業種・価格など、幅広いニーズに即日でお応えできるのが、弊社の強みです。
また企業様へ就業後のアフターフォローにも力を入れており、現状の課題だけではなく、中長期的なニーズに対しても適切な人材を継続してご紹介することが可能です。
仕事の吸収力があり、職場に活気をもたらす若手社員から、経験豊富なエキスパート社員まで、幅広い人材のご紹介が可能です。
また、スムーズな現場運営を可能にするための人材配置等のご提案もさせていただいております。

FACT02

業界No.1の在籍数を誇る技術者データを管理
マッチングシステム(在籍技術者データ管理)で敏速に様々なご要望にお応えします。
5,000名以上の技術者の経験・スキル等、200項目に及ぶデータを業種ごとに管理しております。スピーディーで精度の高いマッチング力で、より最適なプランを検討致します。
ヒアリングシートでスキルチェック
マッチングシステムの精度を高めるために、業種ごとに200以上の項目を毎日更新しています。
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益子 蓮インフォチーム

弊社では、技術者の現場経験の内容把握、スキルアップの成長過程を確認して、在籍技術者データの管理を行っております。これにより技術者の経歴・スキルから企業様のご要望に合わせたマッチングを行うことが可能です。
またさらなるキャリアアップを図るために、現場経験2年以上の技術者に対し、希望する業種をヒアリングしております。そうすることで、より意欲的な人材を派遣することを可能にしています。
一人一人のスキルを細分化して スピーディーに最適プランを探すことが出来ます。
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伊藤 毅技術人材部

弊社に在籍するクオリティの高いエキスパート人材のスキル等の情報を把握し、企業様のご要望にお応えできる人材をご紹介する、専門部署を設置しております。
現場経験と営業経験が豊富な知識ある担当者がコーディネートしますので、 初めて派遣導入をお考えの企業様でも安心してご利用いただけます。

FACT03

稼働率95.7%ニーズに応えられる人材スキルに自信があります。
企業様のニーズに応じた人材のご提案が可能です。ミスマッチを起こさない徹底したキャリア・スキル管理で、お客様のニーズに沿った人材を提案します。
稼働率95.7%

ニーズに応じた優秀な人材の派遣が可能

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経験者
弊社の45年の実績と信頼で、
優秀なスキルを持った人材が在籍しています。

・資格を持った、業界経験3年目以上の人材
・若手では対応が難しい事態でも、対応可能な人材
・一定の経験を積んでおり、若手の教育なども可能な人材
・工数単位の作業を一任出来る人材
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若手
充実した研修体制のもと、
基礎研修受講済みとなります。

・経験は浅いが基礎研修受講済み
・仕事への先入観が無く素直に取り組める
・自社で若手を採用した場合の教育コスト・リソースを削減
・手が回っていない管理系の仕事を任せられる
・研修時より一部資格の取得を推進
建設派遣大手の夢真ブランド力で優秀な人材が集まります。
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赤城 俊二技術人材部

弊社の技術者は、若手から経験が豊富な人材まで業界NO.1の在籍数と登録数を誇ります。 現場経験豊富で優秀な人材も多く派遣しております。
経験者に特化した求人サイト「俺の夢」を運営しており、 企業様のご依頼内容を掲載することでタイムリーな募集・ご紹介も可能です。
未経験でもスキルアップが出来る、社内教育制度があります。
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羽田 周人材開発部

入社から稼働までに大きく分けて3つの研修を行っております。
①ヒューマンスキル研修
18~25歳前後と比較的に若い世代が多いので、人間力・ビジネスマナー等社会人としての意識改革から実施しており、「やる気があり、素直でコミュニケーション能力の高い人材」を目指し教育しています。
②実技研修
安全管理や品質管理、工程管理などの管理補助業務、写真撮影等の研修のほか、ExcelやWord等PCの基本的な操作方法についても実施しています。
③特別教育関連研修
「職長安全衛生責任者教育」・「フルハーネス型墜落制止用器具特別教育」を必須とし、より多くの現場で活躍できる、資格の取得を推進しています。
稼働後は資格取得のためのeラーニング教材の提供や、CADオペレーター向けに社内資格検定の取得推進等を実施し、現場での業務に励みつつスキルアップ出来る様な環境を整えております。

FACT04

フォロー体制強化で定着率20%UP
実績のある弊社だからこそ、フォロー体制に高い重要性を感じております。
就業開始後2週間以内にフォロー担当者から電話連絡を入れ、就業初期の問題確認を行います。その際、ミスマッチ等の問題があれば早期に対応し解決します。また現場への定期的な技術者訪問も行い、現場と技術者の間に入って円滑な関係づくりのサポートを致します。
夢真のフォロー体制 3本柱
業務の質問や悩み相談への対応だけではなく 現場の環境を整えることも強く意識してます。
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福田 史朗エンジニアフォロー企画推進部

夢真では派遣後、未経験・新人の技術者を中心にフォロー担当者がつきます。
主なフォロー内容は定期的な現場訪問、技術者の勤怠状況確認、業務上の質問や悩み相談への対応です。さらに、企業様から直接お伝え頂きづらい内容や、普段の業務中には伝えきれない技術者への評価も、本人にフィードバック致します。
このような、派遣後の技術者に対する手厚いフォローについて、企業様よりご好評頂いております。
また私たちは、現場の環境を整えることにも貢献しております。以前ヒアリングを行ったことで、企業様と技術者双方の意見の食い違いを解消し、後に同現場で当該技術者が高評価を頂いた事例がありました。
今後もより手厚いフォローを行い企業様・技術者双方にとって働きやすい環境を整えるため、コーチングをはじめとするトークスキル向上のための勉強会を定期的に開いています。

FACT05

業界最大手だから出来るコストの最適化

POINT 01

若手からベテランまで幅広い人材スキルを揃えている為、
企業様のニーズに合わせてコスト面のご相談にも柔軟に対応いたします。
また、派遣事業におけるサービス領域の広さ(マッチングシステム・研修体制・アフターフォロー)は弊社の強みであり、高いコストパフォーマンスを実現するサービスになっております。

人材スキルにおける価格単価の違い

施工管理者
CADオペレーター

POINT 02

複数名の派遣依頼こそコスト削減に繋がります。
年間約1,600人の採用を行っており、若手からベテランまで施工管理技術者が豊富に在籍しているため、大型プロジェクト等の複数名の派遣依頼にも対応可能です。
多数同時派遣の場合、特別価格でのプランをご用意致しますので、ボリュームディスカウントをご検討の際は是非弊社へお問い合わせ下さい。
様々なニーズに答えられる提案力が、コスト削減を実現させます。
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田尻 義昭営業部

派遣会社を選定される場合、どの企業様もまずは価格面から候補を検討頂く場合が多いのですが、単価面では他に安い企業があった場合でも、最終的には弊社を選んで頂けるケースが多いです。
その最大の理由は、業界最大規模を誇る圧倒的な在籍人数です。例えば特定のスキルを持った人材をご要望された場合、在籍技術者が500名の会社と5,000名の会社では、紹介できる人材候補は10倍違うため、企業様のご要望にお応えできる可能性が全く違ってきます。
様々なニーズにぴったりと応えられることで、弊社を選んで頂いております。 他にも、素早いマッチング、充実の研修体制、稼働後のアフターフォロー等、総合的なサービス領域の広さで、他社様より高いコストパフォーマンスを実現しています。
未経験者から経験者まで幅広い人材が在籍しておりますので、1名の派遣からでも迷わず弊社にご相談下さい!

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30年以上の実績

建設業界30年以上のサポート実績

1980年の創業以来、たくさんの建設プロジェクトに携わらせていただいており、おかげ様で多くの建設会社様から高い評価を受けております。その実績はオフィスビル、マンション、公共施設、都市開発など多岐にわたっています。それら施工参画実績の一部をご紹介いたします。

グラフ

渋谷ヒカリエレインボーブリッジ横浜ランドマークタワー
六本木ヒルズ横浜国際総合競技場あべのハルカス
主な施工参画実績
  • ・あべのハルカス
  • ・東京ミッドタウン
  • ・羽田空港
  • ・横浜ランドマークタワー
  • ・恵比寿ガーデンプレイスタワー
  • ・東京メトロ 副都心線
  • ・丸の内ビルディング
  • ・レインボーブリッジ
  • ・渋谷ヒカリエ
  • ・虎ノ門ヒルズ
  • ・横浜国際総合競技場
  • ・六本木ヒルズ

必要なとき・必要な人数・必要な場所で管理業務をサポートいたします。

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人材派遣コンサルティング事例紹介

さまざまなコンサルティング事例をご覧ください。

CASE01
CASE 01専門的な技術を持った技術者の採用が難しい
CASE02
CASE 02限られた予算内での人員確保が難しい
CASE03
CASE 03急遽追加人員が必要となった際に対応が
難しい
CASE04
CASE 04派遣された技術者とのコミュニケーションが
難しく長続きしない
CASE05
CASE 05派遣後に相談事があっても中々できない

若手からベテランまで、ニーズに合う人材を派遣いたします。どうぞお気軽にお問い合わせください!

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